D.要求赔偿的权利

政策没有. D. 9.00

签发日期 7/2/2014

大学保留要求员工在本手册的“就业休假”部分中获得任何休假的权利，以偿还其所获得的任何福利, 包括, 但不限于, 为维持医疗保险而支付的所有保费, 如果休假被确定为通过欺诈获得, 过失失实陈述或其他虚假借口.